Problem nije uvek u tome šta govorite – problem je u tome šta drugi zapravo čuju, i ova razlika košta organizacije mnogo više nego što se misli Postoji jedan paradoks koji se ponavlja u gotovo svakoj organizaciji: lideri koji iskreno veruju da dobro komuniciraju, a timovi koji se osećaju zbunjeno, neinformisano ili neusklađeno. Svako od njih ima dobru volju. Svako…
Dobro došli!
